Kehtivad õigusaktid loovad võimaluse äritegevuseks põhikirjajärgse kapitaliga organisatsioonide asutamise kaudu, mis jagunevad asutajate vastavateks osadeks. Neid organisatsioone saab luua äriettevõtete või seltsingutena, mis omakorda võivad olla moodustatud sellistes organisatsioonilistes ja juriidilistes vormides nagu täisühing ja usaldusühing (usus). Viimaste korralduse ja toimimise otseseid jooni arutatakse allpool.
Usaldusühing: kontseptsioon
Usaldusühing on äriorganisatsioon, milles osalejad jagunevad kahte rühma. Esimesse kuuluvad üksused (edaspidi täisosanikud), kes teostavad meeskonnaliikmete nimel äritegevust ja vastutavad viimaste kohustuste eest kogu omatava varaga. Teisesse rühma kuuluvad üksused (nimetatud usaldusosanikeks), kes ei osale seltsingu äritegevuses otseselt ja kannavad viimaste tekitatud võimalike kahjude riski nende poolt hoiuste põhikapitali sisestatud väärtuste piires.
Põhipunktid
Täisühingus täisühingus osalejad teostavad oma tegevust ja vastutavad ka viimaste vastavate kohustuste eest vastavalt täisühingus osalejate tegevust reguleerivatele tsiviilõiguse normidele.
Täispartneri staatusega subjektidel on õigus osaleda ainult ühes usaldusühingus. Omavahelistel üksustel, kes osalevad täielikus partnerluses, ei ole omakorda õigust käsu täieõiguslike partnerite staatust saada.
Usaldusühingu staatusega seltsingus osalejate arv ei tohi ületada kakskümmend ühikut. Kui näidatud summa ületatakse, tuleb usaldusühing ümber kujundada ühe aasta jooksul äriettevõtteks. Kui nimetatud perioodi lõpuks seltsingut ümber ei muudeta või usaldusosanike arvu ei vähendata kehtestatud piiridesse, tuleb seltsing likvideerida kohtuvaidluste kaudu.
Täisühingu tegevust reguleerivaid tsiviilõiguse sätteid võib usaldusühingu tegevusele kohaldada juhul, kui need ei ole vastuolus seadusjärgsete standarditega, mis tagavad usaldusühingu toimimise.
Brändinime kohta
Teine juriidiline nõue, millele usaldusühing peab vastama, on ettevõtte nimi. Viimane tuleb sõnastada ühena järgmistest võimalustest:
- kõigi täisosanike nimed koos fraasiga "usaldusühing";
- vähemalt ühe täisosaniku nimi koos fraasiga “usaldusühing ja ühing”.
Kui ettevõtte nimele on lisatud kaastöötaja nimi, omandab viimane täisosaniku staatuse.
Ühingu memorandum
Usaldusühingu asutamine ja sellele järgnev tegevus toimub vastavalt asutamislepingu sätetele, millele kirjutavad alla kõik täisosaniku staatusega isikud.
Lisaks kunsti sätetele. Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artikli 52 kohaselt peaks usaldusühingu leping sisaldama järgmist teavet:
- aktsiakapitali suuruse ja koosseisu määramise tingimused;
- iga täisosaniku omanduses olevate kapitaliosakute summa;
- viimase muutmise kord;
- koosseis, samuti ajakava ja kord, mille alusel panuseid tehakse;
- vastutus nimetatud korra rikkumise eest;
- investori staatusega üksuste tehtud sissemaksete kogusumma.
Usaldusühingu vastutus
Nagu seadustes ette nähtud, vastutab komando oma kohustuste eest kogu tema valduses oleva varaga. Juhul, kui viimasest ei piisa võlakohustuste võlgade katteks, on võlausaldajatel õigus esitada oma nõuded nii kõigile täisosanikele kui ka ükskõik millisele neist.
Täisosanik, kellel ei ole usaldusühingu asutaja staatust, vastutab kohustuste eest (mis tekkisid enne selle liikmeks astumist) samaväärselt kõigi teiste täisosanikega.
Täisosanik, kes on usaldusühingust välja langenud, vastutab viimase kohustuste eest, mis ilmnesid enne tema lahkumist, kõigi teiste osalistega samal määral. Nimetatud partneri vastutuse tähtaeg on kaks aastat, arvestatuna seltsingu poolt selle aasta tegevuse aruande aruande kinnitamise hetkest, mil võõrandamine toimus.
